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北方爆破科技有限公司2016年度会计岗位公开招聘公告
发布日期:2016-06-29  浏览次数:1120 次
 
根据工作需要,按照民主、公开、竞争、择优原则,北方爆破工程有限责任公司决定面向社会,对部分岗位进行公开招聘。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围及岗位
(一)招聘范围
凡符合条件人员均可报名。
(二)招聘岗位及数量
根据工作需要,公开招聘会计岗位人员5人,具体招聘岗位及要求详见《2016年北方爆破公司会计岗位公开招聘信息》(附后)。
二、报名条件与资格
根据有关制度规定,结合本次公开招聘岗位职责要求,报名人员应符合以下基本条件、资格条件和岗位基本要求。
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质和良好的职业素养,能融入公司文化;
2.有大局意识和全局观念,富有工作激情;
3.具有履行岗位职责所必需的政策理论水平以及专业知识和技能;
4.具有较强的理解与表达能力、计划制定与组织实施能力、协调与沟通能力、团队合作与执行能力;
5.品行端正,诚实守信,廉洁从业,勤勉尽责;
 6.具有良好的心理素质,身体健康。
三、工作程序
公开招聘工作程序包括发布公告、报名、资格审查、面试测评、组织考察、征求纪检部门意见、会议讨论、任前公示、依法聘任九个环节。其中:
(一)发布公告
发布《北方爆破科技公司2016年度会计岗位公开招聘公告》。
(二)报名
本次报名采取个人报名的方式。个人报名方式为:应聘人员需通过现单位出示同意报名的证明,填写报名表报名,自主选择应聘岗位,自愿报名。
每位应聘人员可应聘1个岗位。
(三)资格审查
根据招聘岗位资格条件对应聘人员进行资格审查。先由各单位协助进行初审,再由北方爆破公司人力资源部进行复审,重点审核应聘人员信息的真实性、廉洁自律情况,是否有违纪违法记录等。资格审查合格人员全部进入面试环节,以短信和电子邮件方式通知,未通过资格审查的人员,以电子邮件方式通知。
(四)面试测评
面试测评包括面试和履历分析。
1.面试。主要测试应聘人员所应聘岗位需要的综合素质、组织协调和工作管理能力,主要采取应聘者自述、面试提问等方式进行。进入面试的人员,以短信和电话方式通知,未进入面试的人员,以电子邮件方式通知。
2.履历分析。主要对面试人员教育背景、职业经验等情况进行定量评价。
(五)组织考察
依据面试成绩排序确定考察对象人选,并按北方爆破公司干部考察程序对考察对象进行考察。
(六)征求纪检部门意见
向纪检部门征求提意见。
(七)会议讨论
北方爆破公司召开党政联席会,研究决定各岗位拟聘用人选。
(八)任前公示
对拟聘人选的基本情况、拟聘岗位等在北方爆破公司进行公示。
(九)依法聘任
按照北方爆破公司有关规定办理聘任手续。
四、报名要求
(一)报名方式
应聘人员通过填写报名表、选择意向岗位的程序进行报名。
(二)相关材料
请在报名截止时间之前,将下列纸质材料送至北方爆破公司人力资源部。
1.《北方爆破科技有限公司会计岗位公开招聘报名表》(本人签字)原件1份;
2.现任职单位出具同意报名的证明材料;
3. 本人身份证、学历证书、学位证书、职(执)业资格证书、专业技术职务证书复印件各1份。
应聘人员应对本人提供信息的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘用资格。
(三)联系方式
联系地址:北京市海淀区车道沟10号
联 系 人:史建丽、李雯
电    话:010-68965303
手    机:13501119678
传    真:010-68964506
邮    箱:bfbp_hr@163.com
一六年六月二十六日